• No products in the cart.

ثبت نفسك كخبير موارد بشرية معترف به عالميًا من خلال اكتساب المعيار الجديد في شهادة الموارد البشرية: SHRM Certified Professional (SHRM-CP) و SHRM Senior Certified Professional (SHRM-SCP). يمكن أن تفتح هذه الشهادات المهنية الأبواب للتقدم المهني ، وتعمل على مواءمة المعايير مع التوقعات المتغيرة ، والإشارة إلى التطوير المهني المتقدم لأصحاب العمل.
جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM) هي أكبر جمعية مهنية للموارد البشرية في العالم ، وتمثل 300000 عضو في أكثر من 165 دولة.

تقر شهادة SHRM بأن متخصصي الموارد البشرية هم في صميم النجاح التنظيمي الرائد:

  • وهي مبنية على هيئة واحدة للكفاءات والمعرفة SHRM ™ (SHRM BoCK ™) مصممة لرفع مستوى مهنة الموارد البشرية في جميع أنحاء العالم.
  • إنه يختبر كفاءة أخصائي الموارد البشرية – القدرة على وضع تلك المعرفة للعمل من خلال التفكير النقدي والتطبيق.
  • إنه يوضح أن أخصائي الموارد البشرية هو خبير تقني وقد أتقن تطبيق الكفاءات الفنية والسلوكية للموارد البشرية ، من خلال الممارسة والخبرة ، لدفع نتائج الأعمال.

ما هي الاهلية؟

SHRM-SCP

  • إذا كنت حاصلًا على أقل من درجة البكالوريوس (متعلق بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 6 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلًا على أقل من درجة البكالوريوس (غير الموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 7 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة البكالوريوس (متعلقة بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 4 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة البكالوريوس (غير الموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 5 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة جامعية عليا (متعلقة بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 3 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة جامعية (غير متعلقة بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 4 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية

SHRM-CP

  • إذا كنت حاصلًا على أقل من درجة البكالوريوس (متعلق بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 3 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلًا على أقل من درجة البكالوريوس (غير الموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى 4 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة البكالوريوس (متعلقة بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى خبرة لمدة عام واحد في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلًا على درجة البكالوريوس (غير الموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى عامين من الخبرة في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة جامعية عليا (ذات صلة بالموارد البشرية): ستحتاج إلى أن تعمل حاليًا في دور الموارد البشرية
  • إذا كنت حاصلاً على درجة جامعية (غير متعلقة بالموارد البشرية): فأنت تحتاج إلى خبرة لمدة عام واحد في وظيفة الموارد البشرية

من يستطيع فعلها؟

تعتبر الشهادة خيارًا رائعًا لمتخصصي الموارد البشرية الذين يرغبون في:

  • زيادة معرفتهم
  • تطوير مهاراتهم
  • احصل على اعتراف من المجتمع العالمي

عزز حياتك المهنية. إذا لم تكن مهتمًا بالحصول على الشهادة ولكنك ترغب في تحسين مهارات الموارد البشرية لديك ، فإن هذه الدورة توفر خيارًا شاملاً وسريعًا للتطوير المهني. يكتسب المشاركون وجهة نظر عامة ، ويجددون الأفكار والمفاهيم الرئيسية ، ويعززون فهمهم للسلوك الأساسي والكفاءات الفنية ، ويزيدون الإنتاجية في مكان العمل.

ما هو مخطط الدورة؟

منظمة

  • هيكل وظيفة الموارد البشرية
  • الفعالية التنظيمية والتطوير
  • إدارة القوى العاملة
  • الموظف وعلاقات العمل
  • إدارة التكنولوجيا

مكان العمل

  • الموارد البشرية في السياق العالمي
  • التنوع والشمول
  • إدارة المخاطر
  • المسؤولية الاجتماعية للشركات
  • قانون وأنظمة العمل

كفاءات الموارد البشرية

  • القيادة والملاحة
  • الممارسة الاخلاقية
  • ذكاء تجاري
  • التشاور
  • تقييم نقدي
  • إدارة العلاقات
  • الفعالية العالمية والثقافية
  • تواصل

الناس

  • التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
  • موهبة اكتساب
  • إشراك الموظفين والاحتفاظ بهم
  • التعلم والتطور
  • إجمالي المكافآت

ما هو شكل الامتحان؟

تتكون امتحانات SHRM-CP و SHRM-SCP من 160 سؤال متعدد الخيارات:
– 95 معرفة
– 65 حكم موقف• يتضمن كلا الاختبارين عناصر “الاختبار الميداني” التي لا تُحتسب في النتيجة النهائية للمرشح.

:هذا كل شيء

1275 STUDENTS ENROLLED

    Featured Courses:

    YOU MAY INTEREST IN:

    MIGRATE TO CANADA:

    Read More..

    UNITED ARAB EMIRATES - VAT CONSULTANCY SERVICES:

    Read More..
    Copyright © 2023 - Berkeleyme School of Management & Sciences. All rights reserved.
    X